Imprimir
Walter Manuel
Lima, Perú
0 Proyectos completados
Agendar reunión
Cotizar Enviar mensaje
- Teléfono verificado
- Registrado con Google
Yo voy a
Solucionar problemas organizacionales, comerciales, de gestión de personas, gerenciales, entre otros en las empresas.
Mis servicios
Diseño de estrategias comerciales
El éxito de toda actividad económica depende de las ventas que genere constantemente y sobre todo con productividad en cada día del año, logrando satisfacción total en cada cliente actual y potencial.
Desde hace ya varias décadas la sociedad ha cambiado de una economía basada en la venta de productos a una venta de servicios.
La comunidad no sólo quiere un servicio sino también una relación de confianza con la persona a la que se le está comprando. De esta manera estamos creando esa relación. El viejo adagio que el producto se vende solo, ha perdido vigencia.
Objetivos:
1. Proporcionar las herramientas necesarias de gestión, para establecer base organizacional - comercial.
2. Proporcionar oportunidades para el continuo desarrollo de nuevos canales de venta.
¿Qué obtienes?
Beneficios
- 1. Identifica nuevas oportunidades. 2. Alinea los objetivos y actividades a realizar. 3. Genera valor real. 4. Mejora la retención de clientes, 5. Sube el volumen de ventas y potencia la venta cruzada. 6. Aumenta la confianza en todos los aspectos. 7. Mejora la cultura de la empresa.
Tiempo de entrega:
0 días
USD $300.00
Mis habilidades
Asesoría administrativa Asesoría comercial Consultoría para emprendedores Estudios de mercado Evaluación de personal Reclutamiento de personal Recursos Humanos Estrategia de marketing Capacitación de personal Consultoría gerencial +1
Portafolio
Acerca de mí
Profesional con 31 años de experiencia en acciones de consultoria organizacional, comercial y de gestión de personas - Diseño e implementación de estrategias de comercialización masiva, selectiva y exclusiva, orientadas al incremento de las ventas y mejoramiento en base a calidad – Formación de equipos de trabajo de alto rendimiento - Conversión de empleados a colaboradores multihabilidosos, motivados y con alta disposición al mejoramiento – Diseño de programas de mejora continua - Elaboración y ejecución de programas de capacitación y entrenamiento enfocados solo a los requerimientos de la empresa - Mentor empresarial - Consejero - Gestor de voluntarios - Entre otros.
Educación
Título | Año | Lugar |
---|---|---|
Licenciado en Administración | 1981 - 1986 | Universidad Inca Garcilaso de la Vega - Lima - Perú |
Diplomado en dirección de marketing | 1988 - 1989 | Universidad de Tarapacá - Arica - Chile |
MBA | 1990 - 1993 | Universidad de Santiago de Chile |
Lenguajes
Lenguaje | Nivel |
---|---|
Español | Nativo |
Certificaciones
Descripción | Vínculo |
---|---|
Graduado en Administración | |
Licenciado en Admnistración |